In elk team, hoe zelfsturend ook, is sprake van leiderschap. Hoe beïnvloedt dat leiderschap de teamprestaties? Heel vaak blijkt het leiderschap teamsucces te belemmeren. Hoe voorkom je dat en hoe kan leiderschap juist ook het teamsucces bevorderen?
We werken steeds vaker in teams, omdat vraagstukken steeds complexer worden. We gaan ervan uit dat we als team meer en beter presteren dan de optelsom der delen. Helaas zien de prestaties van teams er in de praktijk minder rooskleurig uit. Onderzoeken tonen aan dat het de meeste teams niet eens lukt om samen beter te presteren dan het beste teamlid in het team alleen zou kunnen. Leiderschap heeft veel invloed op het teampresteren en die invloed speelt altijd, ook in zelfsturende teams. Leiders zijn vaak een sta in de weg voor teams om het beste resultaat te halen. In dit artikel gaat Karin in op hoe dat werkt:
- Hoe ontstaan leiders in een team?
- Hoe kunnen teams leiderschap delen?
- Hoe kan leiderschap wél bevorderlijk zijn voor het teamresultaat?
Download ‘De invloed van leiderschap op teamsucces.’ (pdf 2Mb)